2006年入职，到现在还在工作，可如今社保只交了不到一年，想要补缴欠下多年的社保有点困难。
李师傅是名厨师，今年48岁，2006年入职陕西正衡集团工作，2015年签订正式合同，到了2018年公司才给他交社保，到了2019年6月，他的岗位又转到第三方公司外包。
一来二去，李师傅的社保记录只有2018年下半年5个月和2019年上半年6个月，工作了13年只有11个月有社保缴费记录。“转到第三方公司又没社保了，我都快50了。”李师傅说，一系列变化让他对自己的养老问题十分担忧，为此他联系了正衡集团，希望能补缴自己的社保。
“我和公司经办社保的一起到管理社保的地方，公司也同意给我把2006年到2018年的社保补缴齐。”李师傅说，有了公司的承诺他放下了心，但是反复查询还是没有之前的的社保缴纳信息，等了几个月没消息，他实在没有办法，才决定向华商报反映，希望借助媒体早日解决自己的社保问题。
对于李师傅的社保问题，正衡集团人力资源工作人员回复说，李师傅确实是他们的员工，也工作了很长时间，李师傅的社保问题属于正常的劳务纠纷，公司方一直在努力协调解决。最初的确是同意为李师傅补缴欠下的社保，因为历时较长补缴存在一些困难，李师傅就提出需要赔偿，公司方也同意按此解决，但是李师傅要求的赔偿金额和公司能给付的存在较大差距，协商解决陷入僵局。“员工的诉求我们理解，实在无法协商也可以通过仲裁等法律手段解决。”
对于索赔一事，李师傅也承认确有其事，他自己算了一下得11万元，但是公司只答应给7万多元，所以没有达成一致。
正衡集团所在西安航天基地人社局工作人员表示，对于补缴社保的问题，李师傅可以到人社窗口咨询，看能否补缴。 华商报记者 李婧
来源：-华商报
